VIS apuesta a la diversidad con Narrativas Negras

VIS Américas presentó Narrativas Negras, una sala de escritores negros que desarrollarán contenido exclusivo en Brasil para el estudio. El equipo de escritores, liderado por Marton Olympio está compuesto por Renata Diniz, Eliana Alves Cruz, Estevão Ribeiro y Lidiane Oliveira. Juntos crearán cuatro proyectos entre series, ficción y películas. Además, actuarán como consultores de proyectos de Diversidad e Inclusión, alineándose con el mercado y las nuevas demandas.

En el pasado mes de noviembre, ViacomCBS, anunció que el 25% de su presupuesto en América Latina lo invertiría para la creación y el desarrollo de contenido BIPOC (negro, indígena y persona de color).

“Para que tengamos éxito, es importante que el contenido que desarrollemos hable y atraiga a todas las diferentes audiencias. Especialmente, queremos sumar más voces para resaltar historias que no están correctamente representadas. Si bien Narrativas Negras es muy importante, es solo el comienzo. La diversidad y la inclusión atraviesan todo el contenido que desarrollamos en el estudio y estamos convencidos que tenemos que hacer mucho más para dar lugar a más voces y representarnos a todos. Por eso esta iniciativa que ya implementamos en Brasil, la replicaremos en otras regiones, con otras identidades, y grupos, en la búsqueda por enriquecer con distintas miradas nuestros contenidos", sostuvo Federico Cuervo, SVP, Director General de VIS Americas.

“Los escritores somos narradores. Estamos muy emocionados de formar parte de este proyecto y poder compartir nuestras historias, historias importantes que necesitan ser contadas, en todo el mundo", dijo Marton Olympio, Director de Narrativas Negras.

En Brasil, el VIS participa de diferentes festivales y encuentros de talentos locales, para dar con nuevas historias que eleven el valor de la diversidad e inclusión. Anteriormente, la compañía había anunciado que destinaría el 25% de su presupuesto América Latina para contenido diverso.

En Latinoamérica y en todas las regiones donde opera, ViacomCBS se compromete a tener un equipo diverso tanto delante como detrás de cámara, que refleje a las comunidades donde vive y trabaja su gente, así como a sus audiencias. ViacomCBS también se focaliza en seguir creando un entorno de trabajo inclusivo y equitativo en el que todos los empleados puedan sentirse valorados, escuchados y animados a dar lo mejor de sí mismos, todos los días.

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